5 правил успешного человека, которые пришли к нам с Дальнего Востока
Необходимые знания для развития своего бизнеса можно почерпнуть не только из книг популярных авторов, фильмов о финансах или посещения тренингов. Знания можно черпать и в людях, с которыми работаешь. Этому принципу учит философия Дальнего Востока.
Конечно, там не расскажут об управлении бизнесом, как специалисты из Силиконовой долины. Давайте более детально рассмотрим 5 истин азиатской культуры, которые пригодятся в предпринимательстве.
1. Помогайте себе быть счастливым
Один из буддистских монахов Дженна Сунделл говорит, что любая работа предназначена для улучшения сознания и избавления от страданий. Это не просто способ заработать деньги или обрести статус. Помимо работы человек нуждается во времени на хобби или семью. Счастливый человек быстрее достигает успеха. Поэтому было бы отлично, если бы руководители помогали своим сотрудникам развиваться или хотя бы не препятствовали.
Не останавливайтесь на чем-то одном, ведь каждый день появляются новые возможности для развития. И карьеру, и свою жизнь необходимо строить правильно. Для этого нужны силы и мотивация. Цените каждое утро, как шанс для новых свершений.
2. Научитесь забывать о внешнем
В Азии учат правилу якоря (некоторые бизнес-издания еще называют это правилом маяка- прим.ред.). Данное правило гласит, что каждый должен иметь собственный якорь среди хаотичных вод повседневности. Кто-то находит якорь в медитации или йоге. Кто-то находит якорь в самом себе, в рассуждениях и мыслях. И нужно бросить его в воды «житейских морей», чтоб переключиться, перезагрузить свое сознание. Если у Вас это получится — со временем научитесь сохранять спокойствие даже в самых критических ситуациях.
3. Помогайте другим становиться лучше
Экономический рост бизнеса напрямую связан с личностным ростом каждого из предпринимателей. Только в такой идеальной синергии получится добиться самых лучших результатов. Нужно не только уметь брать от Земли, но и отдавать. Например, компания Nextiva в Аризоне организовывает специальные программы по сбору средств для клиник, чтобы создать сильное поколение для достижения общих целей.
4. Разрешите себе творить
Творческий подход поможет не только придумать неожиданные способы решения проблемы, но и сгладить острые углы в спорных ситуациях. Если Вы хотите добиться успеха в определенной сфере, нужно не только сосредотачиваться на создании профессиональной базы знаний, но и развивать набор навыков, способствующих новым идеям. Глобальный мир бизнеса и технологий меняется очень быстро, поэтому только творческое оригинальное мышление поможет выжить среди конкурентов.
5. Учитесь у своих коллег
Наша культура довольно гармонична и основана на совместной работе. Только доверительные отношения в команде помогут однажды прийти к успеху. Руководитель должен уметь найти общий язык со всеми подчиненными и доверять им. Иногда придется отбросить свое сильное «я» и начать учиться новому вместе со всеми. Перенимать тактику друг друга, организовывать коллективные обсуждения. Такой опыт будет гораздо ценнее, чем весь багаж знаний одного самого умного сотрудника. Если у Вас есть трудности в общении с коллегами — можете прочесть нашу статью по этой теме. Ведь Вам гораздо приятней работать в среде друзей и единомышленников, чем в группе чужих людей.
По материалам: entrepreneur.com
